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人材登録会社を活用した場合
1.インターネットで仮登録。
2.人材斡旋(紹介)会社へ行って本登録。希望条件などのお話。
3.人材紹介会社から企業の紹介。受けるか、断るかの返事。
4.書類選考を通過したら、筆記試験や面接試験。
5.内定
最近もアドバイスした一人の方が人材登録会社に面接に行かれました
その時にびっくりしたと言われたのが
「退社したら、半年以内に決めて下さい。そうでないと転職受け入れ先が無くなることがあります」
というアドバイスだそうです
個人的にも同意見です
私も3回も辞表を出していますが、次の会社が決まっていないと、辛かった思い出があります
辞表を出すときに転職先が決まっていると安心出来ますよ♪